| UNIEMENS: OPERATIVO IL PROGETTO DELL'INPS PER L'UNIFICAZIONE DEI FLUSSI EMENS E DM10. Scarica il manuale |
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| Giovedì 01 Ottobre 2009 15:01 |
Lo scorso maggio UNIEMENS completa la fase progettuale ed entra nella fase operativa. Il progetto UNIEMENS ha come obiettivo l’unificazione dei flussi EMENS e DM10, raccogliendo, a livello individuale per ogni lavoratore, le informazioni retributive e contributive. Ciò oltre a dare adempimento alla norma istitutiva della mensilizzazione (L.326/2003) che prevedeva la raccoltaIn particolare oggi con il sistema EMENS • i conti assicurativi individuali risultano aggiornati con i dati dell’ultima busta paga • la liquidazione delle pensioni viene effettuata tempestivamente tenendo conto delle ultime retribuzioni percepite senza necessità di ulteriori dichiarazioni da parte del datore di lavoro • la liquidazioni delle prestazioni di disoccupazione, di mobilità e CIGS a pagamento diretto non necessita più di informazioni integrative da parte delle aziende • sono in corso di abolizione tutti i modelli di fine cessazione per i lavoratori pensionandi delle aziende dei Fondi speciali di previdenza (categorie speciali quali autoferrotranviari, elettrici, telefonici, personale di volo ) • vengono raccolte mensilmente tutte le informazioni relative alla destinazione del TFR nonché alla contribuzione al Fondo di Tesoreria e a FONDINPS che consentono la tenuta del conto individuale relativo al TFR destinato ai predetti fondi. Il sistema EMENS è quindi oggi maturo per affrontare l’ulteriore sfida: l’unificazione dei flussi retributivi (EMENS) e con i flussi contributivi (DM10), per dare origine al nuovo sistema UNIEMENS. Con il sistema UNIEMENS • Si riducono le informazioni, eliminando la duplicazione dei dati presenti nei due flussi • Si semplificano le informazioni, utilizzando i dati elementari individuali presenti nelle procedure paghe • Si elimina, sia per l’INPS che per le aziende, la necessità di verifiche di congruità tra i dati retributivi e i dati contributivi (Confronto Cumuli) • Si riducono e si semplificano le procedure aziendali di trasmissione, gestione, di elaborazione e di controllo • Aumentano le informazioni individuali a disposizione dell’INPS, per svolgere compiutamente e tempestivamente le proprie funzioni istituzionali Proprio per l’importanza in termini di semplificazione che il progetto UNIEMENS riveste, è stato inserito, e ne rappresenta il modulo più consistente, nel “Piano per la riduzione degli oneri amministrativi delle Imprese” presentato nelle scorse settimane. Le aziende e gli intermediari avranno comunque a disposizione tutto il secondo semestre 2009 per transitare dal vecchio al nuovo sistema che andrà compiutamente a regime dal 1° gennaio 2010. Con apposito messaggio sarà data conferma della videoconferenza che si svolgerà presumibilmente il giorno 9 giugno p.v., aperta anche alle rappresentanze del mondo aziendale e professionale centrali e periferiche, per una illustrazione complessiva del progetto e delle sue finalità e sarà comunicato il calendario degli incontri formativi regionali tesi a fornire gli idonei strumenti al personale addetto all’assistenza ed al rapporto con aziende e consulenti sul territorio, personale la cui attività ha sempre rappresentato il miglior tramite per la diffusione dei progetti innovativi e per una loro concreta e fattiva condivisione. Scarica il manuale uniEMens aggregato |


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Lo scorso maggio UNIEMENS completa la fase progettuale ed entra nella fase operativa. Il progetto UNIEMENS ha come obiettivo l’unificazione dei flussi EMENS e DM10, raccogliendo, a livello individuale per ogni lavoratore, le informazioni retributive e contributive. Ciò oltre a dare adempimento alla norma istitutiva della mensilizzazione (L.326/2003) che prevedeva la raccolta


